採用情報
2024年9月4日
脳神経科学研究センター
チームリーダー募集(W24139)
募集センター
脳神経科学研究センター
研究分野
数理・情報科学、生物学、医科学、複合領域
キーワード
脳科学
センターの概要
脳神経科学研究センター(CBS)は、日本の脳科学の中核拠点として、医科学・生物学・化学・工学・情報数理科学・心理学などの学際的かつ融合的学問分野を背景に、遺伝子、分子、細胞から個体、社会システムを含む多階層にわたる脳と心のはたらきの基礎研究と革新的技術開発を進めています。同時に、人間の精神は自分自身が生み出した人工知能やビッグデータといった新しい情報世界とどのように対峙するのか、そして、精神疾患や認知症等のさまざまな疾患をどのように克服するのか、といった現代社会が直面する課題の解決に向けた脳研究を展開しています。
詳細は、https://cbs.riken.jp/jp/(理研CBSホームページ)をご参照ください。
募集職種、募集人数及び職務内容
募集職種、募集人数
チームリーダー(研究管理職) 2名
職務内容
CBSの次期中長期計画では、『こころ』(知性・感性・社会性などを含むヒトで発達した総合的な精神活動)の神経科学的基盤とその病態を、遺伝子から行動そして社会システムまでの多階層を統合した解析により理解することを目標とする予定です。この目標に向けて、これまでの多階層脳計測技術を駆使した動物モデル研究ならびに非侵襲的脳イメージングと心理学・行動科学等を組み合わせたヒト研究をさらに発展させて、ヒトと動物に共通する『こころ』の根本的な構成要素に着目しつつ、脳の網羅的計測とそれに基づいたモデル構築ならびにモデルを活用した予測と検証のサイクルを実現し、データ活用と(AI・量子技術も見据えた)高度計算技術による脳科学の革新を目指します。さらに、国立研究開発法人日本医療研究開発機構(AMED)事業「脳神経科学統合プログラム」と連携して、デジタル脳の開発と活用による脳機能と疾患病態の理解を推進します。
新規チームリーダーには、研究室を統括し、研究員等を育成・指導する「研究管理職」として勤務いただきます。今回は優れた神経科学者をチームリーダー(若手主任研究者)として募集していますが、すでに国際的に評価が確立された神経科学者からの応募も例外的に考慮する場合があります。脳科学・神経科学分野及びその関連分野について広く募集しますが、特に次の研究分野に該当する研究者の応募を奨励します。
研究分野(1):脳神経疾患の分子機序解明あるいは診断・治療法開発に寄与する研究
研究分野(2):数理・理論分野を中心とした脳研究(ヒト社会性の神経基盤解明とそのAI応用等)
今回の公募では、CBSの強みである研究者の多様性を更に促進するために、各研究分野において候補者の研究能力が同等と認められる場合には、女性を積極的に採用します。
契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。
応募資格
- 大学卒業以上で博士号取得者が望ましい。
- CBSと理研の優れた環境を活かし、世界最先端の研究を行える方。
- 研究室や研究者コミュニティにおいて、リーダーシップ及びマネジメント能力を有していること。
勤務地
理化学研究所 脳神経科学研究センター(和光地区)
埼玉県和光市広沢2-1
在宅勤務制度あり。所定の手続きに従い在宅勤務が可能です。
業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。
待遇
- 単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から9年を上限として再契約可能。
- ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、再契約可能期間については変更になる場合もあります。また、原則として70歳を超えての再契約は行いません。
原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。固定給月額は2025年4月1日時点で※720,000円となりますが、固定給ならびに変動給は、所内規程の改正によって変更となる場合があります。
通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。
(採用時の年棒額の目安について)
応募は年齢を問いませんが、若手チームリーダーを一例としてあげると、採用時の年俸は固定給額と変動給額を合わせて概ね10,000,000円程度になります。更に経験に応じて変動給の加算があります。
理研共済会(互助組織)に要入会。
就業時間は、9:00~17:20(休憩12:00~12:50)を原則とし、業務遂行の妨げにならない場合、
各自の判断により始業時刻及び終業時刻を変更することができる。
休日は、土日、祝日、年末年始(12月29日-1月3日)、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇(採用月に応じて最大年20日)、特別有給休暇(看護、介護など)、ワークライフバランス休暇(採用月に応じて最大年7日)など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
敷地内全面禁煙。
その他、当研究所規程による。
理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
日本学生支援機構奨学金(2003年度までに大学院第一種奨学生に採用されている場合)の返還特別免除の対象、科学研究費補助金の申請資格有り
研究所は在宅勤務制度を有していますが、今回募集するポストは、勤務地への出勤を前提としています。
和光地区内には、託児施設「りけんキッズわこう」を設置しています。詳細については、和光事業所研究支援部人事課(厚生担当)kids [at] riken.jpまでお問い合わせください。
応募方法及び締切日
提出書類
全ての書類(推薦書を含む)は、英語で記載して下さい。
- カバーレター(現在の研究と将来の研究計画の要約も含む)
- 履歴書(写真貼付、自宅住所、連絡先(電話・メールアドレス)、職歴、学位、研究経歴、現所属、身分、資格など)
*公募タイトルに記載されている公募番号(W24139)を履歴書の右上に明記してください。 - 研究業績一覧(原著論文、総説、特許、などに分けて記載)下記(7)で提出する論文のタイトルをハイライトすること。
- これまでの研究資金の獲得状況
- 現在の研究および成果
- 今後の研究計画
- 主要論文(5編以内)
- 現職の所属長を含む推薦書3通
応募者は、推薦書の作成を3名に依頼の上、オンライン応募フォーム内に推薦者の情報(推薦者の氏名、E-mailアドレス、応募者との関係)を入力してください。推薦書作成依頼のメールが自動的に推薦者へ発信されます。推薦者には、11月15日までにメールに記載のリンク先へ推薦書をアップロードいただくようお伝えください。
現職の所属長から推薦書をもらうのが困難な場合は、第3者による推薦書も可。
原則として理化学研究所以外の推薦者から2通以上が必要です。
推薦書の宛名は、「Dr. Makoto Gonokami, President of RIKEN」としてください。
推薦書に推薦者の連絡先(名前、所属、職名、電話番号、メールアドレス)をご記載ください。
- 「EU 一般データ保護規則(GDPR)」及び「個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則(英国一般データ保護規則)」に基づく個人情報の取扱に関する同意書
※欧州経済領域(EEA)もしくは英国に居住されている方のみ、上記の同意書をご提出ください。
EU一般データ保護規則(GDPR)の詳細は、下記をご参照ください。
European Commission(英語サイト)
個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則(英国一般データ保護規則)の詳細は、下記をご覧ください。
Information Commissioner’s Office(英語サイト)
応募方法
提出書類一式をPDFファイルで作成し、
https://cbs.riken.jp/career-brain-science-2024/index.html(応募フォームURL:https://riken-cbs.form.kintoneapp.com/public/search2024)より登録をお願いいたします。
推薦書は、推薦者より直接ご提出いただきます。応募書類締切日より前に十分余裕を持って(少なくとも1ヶ月前までに)応募フォームから推薦者へ推薦書作成依頼を発信してください。
応募書類は返却できませんので予めご了承ください。
締切日
2024年11月15日 午後5時(日本時間)推薦書も含めてすべての提出書類必着
個人情報の取扱について
提出していただいた書類は、理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。
選考方法
書類審査後、選考通過者のみをCBSに招聘し、セミナー、サーチ委員会によるインタビュー、ラボ訪問等を行います。
着任時期
2025年4月1日以降(応相談)
お問い合わせ先
脳神経科学研究センター サーチ委員会事務局
Email: cbs-search [at] ml.riken.jp ※[at]は@に置き換えてください。
お問い合わせはメールでお願い致します。